4月22日，我院与就业学院联合举办的就业教育与科研工作研讨会在长安校区东区顺利召开。校党委副书记郑大远出席会议并讲话，招生就业处处长李琳娜、我院院长苏锦旗及相关教师代表出席会议。会议围绕共筑全周期、全过程、全方位的就业教育与科研工作体系展开研讨。

郑大远在讲话中指出，就业工作是立德树人的重要环节，需以更高站位、更实举措服务学生成长成才，并对就业工作提出四点工作要求。一是要推动职业规划与就业研究体系化，形成覆盖学生全周期的指导方案；二是要加快就业教育教材建设，打造具有西邮特色的精品课程资源；三是要注重就业质量提升，构建科学评价体系；四是要加强专业人才队伍建设，培养一支理论扎实、实践过硬的就业工作研究团队。

李琳娜介绍了就业学院的总体规划与建设目标，提出就业学院与经济与管理学院可在就业研究、报告发布、课程开发、教材建设、竞赛指导等领域深化合作，共同探索就业教育与专业教育融合的创新路径。苏锦旗立足学院人才优势，系统阐述了两院在就业教育与科研工作中合作的机遇，提出共建就业研究团队及就业智库基地，并对合作进度进行了安排，强调未来两院将共同深化校企合作，打造理论与实践并重的就业育人体系。

在交流环节，与会教师结合自身教学实践与科研经验，围绕就业教育创新、科研团队协作机制、校企资源整合等议题展开探讨，提出了多项建设性意见。现场发言踊跃、气氛热烈，并就跨学科协作、课程体系优化、数据赋能就业指导等方向达成共识。大家一致认为，就业教育与研究需打破学科壁垒，强化跨部门协作，构建“教学-科研-实践-服务”一体化的育人生态，切实提升学生职业发展竞争力。

本次研讨会为两院就业工作协同发展明确了方向。未来，我院与就业学院将以科研团队建设为抓手，以课程开发与教材建设为突破口，合力打造具有西邮特色的就业教育品牌，为提升学生就业竞争力、服务国家战略需求贡献力量。